为深入贯彻党的二十大精神，扎实推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，号召广大青年坚定不移听党话、跟党走，着力打造一支有理想、有担当、肯吃苦、肯奋斗的青年人才队伍，根据祥龙物流集团人才强企五大工程之青年人才成长工程的要求，4月26日至5月6日，集团再次与祥龙大学合作，分两期组织35岁以下青年100余人开展了“扬帆起航 勇于担当”青年员工主题培训班。
近年来，祥龙物流集团持续加大培训力度，针对不同群体、不同岗位人员开展分层次、有特色的专题培训，扎实推进“人才强企”战略。此次培训得到了祥龙物流集团、祥龙大学的高度重视。
培训开始前，公司党委书记沈智梅带领相关部门同志与祥龙大学教职团队就培训内容、培训方式进行多次沟通，制定符合祥龙物流企业实际、适合青年员工成长的培训课程;公司领导班子成员参加青年员工培训汇报展示，总经理陈虹桥对展示情况进行了点评，分享工作经验，激励青年员工要在职场把握主动。培训得到了祥龙大学的大力支持，商校党委书记程彬出席并在开班仪式上讲话，校长助理田禾给予了全方位的指导，培训部主任曾向英带领团队精心策划培训课程，使这场兼具针对性、指导性、实用性培训“干货”满满。
4月26日，培训班开班仪式上，公司党委书记沈智梅作动员讲话，叮嘱青年员工要加强思想建设，在磨炼意志、提振精神上求突破;要注重学用结合，在增强本领、提升能力上求突破;要发挥团队精神，在团队合作、团结共事上求突破。
培训中，程国辉老师讲授了“成就职场C位”主题课程，帮助青年职工认清职业角色、职业责任，理解优秀职业素养的深层内涵，学习优秀职业人做事的原则和方法，提升职场认知，促进角色转变。杨志强老师讲授了“着力理论武装 坚定理想信念 践行使命担当”课程，引领青年员工强化思想武装，坚定理想信念，切实发挥生力军作用，为企业高质量发展贡献青春力量。
除了课堂学习，青年员工还一同前往祥龙物流文化展室、重大任务实训基地参观，全面了解了企业文化、主营业务、发展历程及辉煌成就。
在破冰和拓展团建环节，各小组通过团队竞赛和小组合作，增强沟通、协作、组织能力。
培训的最后半天，学员以小组为单位，各自创新形式进行了学习汇报展示，情景剧、藏头诗、三句半，汇报小组以大家喜闻乐见的方式带领重温了学习内容，博得了现场的阵阵掌声。
此次培训进一步强化了青年员工政治素养和职业素养，增强了团队合作能力，激发了团结奋斗的信心和决心，为企业高质量发展凝聚起蓬勃向上的奋进力量。
为了考核培训效果，集团党委领导逐册翻看了学员们的课堂笔记。主题教育办公室设计了调查问卷，开展了主题教育专项调查研究。
